光洋電器労働組合においては、年齢、性別、職務の地位に関係なく、全ての組合員の人権を尊重しつつ、各々の個性を活かせる組織を目指し、ジェンダー平等社会に繋がる活動を推進していきます。主な取り組みとしては以下のとおりです。
・女性組合員との意見交換会を開催します。
・職場委員に女性を1名以上選出します。
・女性や子供が参加しやすい組合レクリエーションを開催します。
・男女問わず働きやすい職場になるよう職場環境の整備に取り組みます。